伊斯兰 ethics 与行政改革博士研究员(科研助理)

Doktorand i rättssociologi – Islamisk etik och styrning i Centralasien

Lund University · 瑞典 · Lund

原帖优先:申请材料、截止时间与资格以原帖和学校官方说明为准。

AI 中文速览

研究内容
本项目研究乌兹别克斯坦和哈萨克斯坦的伊斯兰伦理原则如何影响法律和行政改革,分析宗教激发的治理形式和法律策略是增强问责制还是仅具政治合法化功能。
申请条件
申请人需持有法学社会学或其他相关学科的第二周期学位(硕士学位),总计至少240学分且其中至少60学分为高级阶段,拥有法学社会学或相关学科高级阶段至少30学分(含至少15学分的毕业论文),具备极佳的英语听说读写能力,且符合MSCA的流动性规则(在招募前3年内在瑞典居住或主要活动不超过12个月)。
待遇
提供为期四年、全职(100%)的有薪临时雇佣合同,包含具有竞争力的雇佣条件、联合指导、跨部门安置以及全面的研究方法、伦理和可转移技能培训。
申请方式
通过隆德大学电子招聘系统在线提交申请,截止日期为2027年1月31日。
材料清单
  • 英文个人陈述(最多1000字),简要介绍自我、资格及对该博士项目的兴趣
  • 相当于法学社会学或同等相关学科高级阶段至少15学分的毕业论文或其他相关出版物(若语言非瑞典语、丹麦语、挪威语或英语,须附带最多1000字的英文摘要,涵盖方法、理论、结果/分析)
  • 英文简历(CV),证明符合博士教育入学资格
  • 英文毕业证书与成绩单
  • 英文研究计划书(最多13000个字符,含空格与参考文献),紧扣项目重点:Islamic Ethics and Administrative Reform in Central Asia
  • 两位推荐人的姓名与联系方式
  • 书面表达能力证明样本(如硕士论文或已发表文章),展示研究与写作能力
  • 其他任何申请人自愿用于支持申请的文件

由 gemini-2.5-flash-lite 生成,博士岗判定置信度 100%。

岗位信息

截止
(Europe/Stockholm) 剩 101 天
学科
社会科学
合同类型
雇佣合同
原帖发布
本站收录
内容更新
入职
2027-09-01
原帖导师候选(待核验)
Rustamjon Urinboyev
来源
Lund University 官方招聘 · 最近核对 2026-10-22
判定依据(原文摘录)
  • 本职位为博士培养机会
    Som doktorand kommer du att antas till forskarutbildningen i rättssociologi och vara anställd vid Lunds universitet.
  • 工作语言为英语
    Arbetsspråket är främst engelska, men du förväntas tillägna dig grundläggande kunskaper i svenska under anställningstiden.
  • 要求硕士及以上学历
    har avlagt examen på avancerad nivå före beslut om anställning
原文

Doktorand i rättssociologi om postimperialistiska islamiska rättskulturer – Islamisk etik och administrativ reform i Centralasien Projektbeskrivning Detta doktorandprojekt undersöker hur islamiska etiska principer påverkar juridiska reformer och förvaltningsreformer i Uzbekistan och Kazakstan. Doktoranden kommer att analysera om religiöst inspirerade styrningsformer och rättsliga strategier stärker ansvarsutkrävande, allmänhetens förtroende och institutionell effektivitet, eller om de främst fungerar som verktyg för politisk legitimering. Projektet anknyter till framväxande forskning om islamisk offentlig förvaltning, islamisk rättskultur och styrningstraditioner. Mer information om MINARET-projektet finns här: • https://www.norca.lu.se/minaret • https://www.soclaw.lu.se/en/article/major-eu-grant-lund-led-phd-programme-islamic-legal-cultures

Arbetsuppgifter och ansvar Som doktorand kommer du att antas till forskarutbildningen i rättssociologi och vara anställd vid Lunds universitet. Du kommer att: • Bedriva självständig forskning inom ramen för projektet. • Genomföra fältarbete på flera platser i Centralasien (Kazakstan och Uzbekistan) samt två obligatoriska utbyten utomlands (ett akademiskt och ett utanför akademin). • Delta i utbildningstillfällen, workshops och konferenser som anordnas av MINARET Doctoral Network. • Samarbeta med internationella handledare och kollegor. • Bidra till institutionens verksamhet, inklusive undervisning och seminarier (upp till 20 % av arbetstiden).

Om du blir antagen till tjänsten kommer du att ingå i forskningsmiljön NORCA – Nordic Central Asian Studies ( www.norca.lu.se ) vid Rättssociologiska institutionen, ledd av Rustamjon Urinboyev, som även kommer att vara din huvudhandledare. Du ges tillräcklig tid, handledning och resurser för att utveckla ditt individuella forskningsprojekt i linje med MINARET-projektets övergripande mål. Forskarutbildning i rättssociologi Forskarutbildningen omfattar 240 högskolepoäng (motsvarande fyra års heltidsstudier) och avslutas med ett offentligt försvar av doktorsavhandlingen. Du kommer främst att ägna dig åt forskarstudier och arbete med din avhandling inom rättssociologi. Du förväntas också delta aktivt i institutionens forskningsmiljö. Utöver forskning kan tjänsten innehålla undervisning och administrativa uppgifter, upp till maximalt 20 % av arbetstiden. Arbetsspråket är främst engelska, men du förväntas tillägna dig grundläggande kunskaper i svenska under anställningstiden. Mer information om forskarutbildningen finns här: https://www.soclaw.lu.se/en/research/doctoral-studies/phd-handbook Allmänna behörighetskrav Behörighetskraven för antagning till forskarutbildning (enligt Högskoleförordningen, kapitel 7, § 35) är att den sökande: • Uppfyller de allmänna och särskilda behörighetskrav som högskolan har fastställt, och • i övrigt bedöms ha den förmåga som krävs för att tillgodogöra sig utbildningen.

En person uppfyller de allmänna behörighetskraven för forskarutbildning om hen: • har avlagt examen på avancerad nivå före beslut om anställning, • har fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, • eller på annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper i Sverige eller utomlands.

Särskilda behörighetskrav • Avlagd examen på avancerad nivå i rättssociologi eller annat ämne som arbetsgivaren bedömer som relevant. • Doktorander får inte ha avlagt doktorsexamen och/eller ha mer än fyra års heltidsforskningserfarenhet. • Enligt behörighetskriterierna för Marie Skłodowska-Curie Actions Doctoral Networks får doktorander inte ha varit bosatta eller haft sin huvudsakliga verksamhet (t.ex. arbete, studier) i värdlandet i mer än 12 månader under de tre år som föregår rekryteringsdatumet. För mer information, Doctoral Networks - Marie Skłodowska-Curie Actions . • Minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 på avancerad nivå. • Minst 30 högskolepoäng i rättssociologi eller närliggande ämne på avancerad nivå, inklusive ett examensarbete om minst 15 högskolepoäng. • Utmärkt förmåga att uttrycka sig på engelska i tal och skrift. • Stark motivation och förmåga att arbeta självständigt under press. • God samarbets- och kommunikationsförmåga.

Meriterande • Kunskap om rättssociologi, islamisk offentlig förvaltning, islamisk rättskultur och styrningstraditioner. • Erfarenhet av kvalitativa forskningsmetoder och fältarbete. • Självständighet, uthållighet och god skrivförmåga. • Förmåga att arbeta både självständigt och i samarbete med andra. • Kunskap om rättsliga och politiska sammanhang i Centralasien är meriterande.

Vi erbjuder • En fyraårig tidsbegränsad heltidsanställning. • Konkurrenskraftiga anställningsvillkor. • Gemensam handledning och placeringar inom olika sektorer. • Omfattande utbildning i forskningsmetoder, etik, Open Science och överförbara färdigheter.

Bedömningskriterier Bestämmelser om anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen . Endast den som är antagen till utbildning på forskarnivå får anställas som doktorand. Vid rekryteringen kommer särskild vikt att läggas vid den sökandes förmåga att tillgodogöra sig forskarutbildningen. Forskningsplanen, liksom tidigare examensarbeten och publicerat material inom rättssociologi eller närliggande ämnen inom samhällsvetenskap eller juridik, är viktiga dokument för att bedöma denna förmåga. Förutom att bedriva egna forskarstudier kan den anställde komma att utföra arbetsuppgifter relaterade till undervisning, forskning och administration enligt särskilda bestämmelser i Högskoleförordningen . Utmärkt förmåga att uttrycka sig i tal och skrift är av stor betydelse. Eftersom forskarstudier i rättssociologi är mycket krävande, måste kandidaten vara starkt motiverad och kunna arbeta självständigt under press. God samarbets- och kommunikationsförmåga samt mycket goda kunskaper i engelska, både muntligt och skriftligt, krävs också. Ansökan Ansökan ska innehålla: • Ett personligt brev på engelska (max 1 000 ord) med en kort presentation av dig själv och dina kvalifikationer samt en kort beskrivning av varför du är intresserad av forskarutbildningen i rättssociologi vid Rättsociologiska institutionen, Lunds universitet. • Ett examensarbete motsvarande minst 15 högskolepoäng på avancerad nivå i rättssociologi eller ett ämne som bedöms som likvärdigt/relevant, samt andra relevanta publikationer. Om arbetet är skrivet på annat språk än svenska, danska, norska eller engelska, ska en sammanfattning på max 1 000 ord bifogas, med metod, teori, resultat/analys. • Ett CV på engelska som visar att du är behörig till forskarutbildning i rättssociologi. • Examensbevis och studieintyg på engelska. • En forskningsplan på max 13 000 tecken (inklusive blanksteg och referenser), skriven på engelska. Forskningsplanen ska ligga nära det föreslagna doktorandprojektets fokus: Islamic Ethics and Administrative Reform in Central Asia . Allmänna riktlinjer för att skriva en forskningsplan finns här: https://www.soclaw.lu.se/en/sites/soclaw.lu.se.en/files/ras_phd_research_plan.pdf • Namn och kontaktuppgifter till två referenspersoner. • Ett prov på skriftlig förmåga (t.ex. masteruppsats eller publicerad artikel) som visar den sökandes forsknings- och skrivkompetens. • Eventuella andra dokument som den sökande vill bifoga till stöd för sin ansökan.

Bedömning sker utifrån ovanstående kriterier, och de högst rankade kandidaterna kommer att kallas till intervju. Jämställdhet ska alltid beaktas. Vid lika meriter ska det underrepresenterade könet inom ämnet vid Lunds universitet ges företräde, om inte särskilda skäl talar emot detta. Anställningsform Tjänsten är en heltidsanställning (100 %) under fyra år med tillträde i september 2027. Du förväntas arbeta på plats i Lund, Sverige. Anställningen regleras av Högskoleförordningen (1993:100), kapitel 5. Ytterligare information För frågor om MINARET Doctoral Networks Programme och doktorandprojektet, kontakta Dr. Rustamjon Urinboyev på rustamjon.urinboyev@soclaw.lu.se , huvudansvarig forskare för programmet. För frågor om forskarutbildningen i rättssociologi, kontakta Ida Nafstad på ida.nafstad@soclaw.lu.se . För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta Ellen Karlsson på ellen.karlsson@sam.lu.se .

信息有误?提交纠错